TA: Chưa đầy một tuần trước trận đấu đầu tiên, các công nhân tại Sân vận động World Cup Los Angeles đã bỏ phiếu đình công.

Theo The Athletic, chưa đầy một tuần trước khi đội tuyển Mỹ thi đấu trận đầu tiên tại World Cup ở sân vận động Sofitel, hơn 2.000 công nhân tại sân vận động đã thông qua cuộc đình công với 96% số phiếu thuận.

Các cuộc đàm phán giữa UNITE HERE Local 11, công đoàn đại diện cho người lao động trong ngành dịch vụ ăn uống như đầu bếp, người rửa bát, bồi bàn và nhân viên pha chế, và nhà điều hành sân vận động Legends Global đã đổ vỡ vào tuần trước. Hợp đồng hiện tại đã hết hạn. Đồng chủ tịch công đoàn Peterson chỉ trích Legends vì chỉ đề nghị tăng lương 25 xu thay vì tăng lương bằng đô la, nói rằng điều đó "cảm giác như quay trở lại năm 2005 chứ không phải năm 2026". Sân vận động Sophie, sân vận động sinh lời nhất Los Angeles, thuộc sở hữu của Kroenke Sports Entertainment, công ty cũng sở hữu Arsenal, và sẽ tổ chức tám trận đấu World Cup.

Các yêu cầu chính của công đoàn bao gồm mức lương tương xứng với chi phí sinh hoạt ở Los Angeles, trợ cấp cho các công việc tại các sự kiện thể thao lớn và thành lập quỹ nhà ở. Công đoàn cũng yêu cầu FIFA cam kết công khai rằng các nhân viên Cục Nhập cư và Hải quan (ICE) không được phép vào bên trong các sân vận động World Cup - một yêu cầu mà công đoàn cho rằng rất quan trọng đối với sự an toàn của người lao động, khẳng định rằng "không người lao động nào phải lựa chọn giữa công việc và tự do". Hơn nữa, công đoàn đang yêu cầu hạn chế việc các nhà thầu phụ sử dụng trí tuệ nhân tạo (AI) hoặc tự động hóa để thay thế việc làm.

Trước đó, vào tháng 4, công đoàn đã đệ đơn khiếu nại lên Ủy ban Quan hệ Lao động Quốc gia, cáo buộc các nhà điều hành sân vận động, Tập đoàn Kroenke, FIFA và các đối tác dịch vụ khách sạn của họ từ chối cam kết hạn chế việc ICE (Cơ quan Thực thi Di trú và Hải quan) tiếp cận các sân vận động trong suốt World Cup. Vào tháng 5, công đoàn cũng đã đệ đơn khiếu nại lên Văn phòng Tổng chưởng lý California, cáo buộc việc FIFA chia sẻ dữ liệu xác thực nhân viên sân vận động vi phạm quyền riêng tư.

Công đoàn tuyên bố rằng nếu không đạt được thỏa thuận, ủy ban của họ sẽ quyết định thời gian đình công—bất cứ lúc nào.

Người phát ngôn của đơn vị điều hành địa điểm cho biết: “Legends Global đã đề nghị gói lương ưu đãi cho Unite Here Local 11 trong quá trình đàm phán và vẫn tin tưởng rằng một thỏa thuận sắp được ký kết. Mặc dù chúng tôi dự đoán hợp đồng sẽ được hoàn tất đúng thời hạn, nhưng các kế hoạch dự phòng về nhân sự đã được chuẩn bị sẵn để đảm bảo hoạt động diễn ra suôn sẻ và giảm thiểu sự gián đoạn cho người hâm mộ. Chúng tôi vẫn cam kết cung cấp trải nghiệm dịch vụ khách sạn đặc biệt tại Sân vận động Los Angeles trong suốt World Cup.”